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中核集團舉辦內控體系建設培訓 加強內控隊伍人才建設
文章來源:中核集團 日期:2019年06月06日

  為落實董事會“提前謀劃,無縫銜接,切實防范風險”的內控體系建設要求,進一步推進內控體系建設工作,6月4日至6日,中核集團內控體系建設培訓在浙江寧波召開,對新納入內控建設考核的單位進行培訓。集團公司黨組成員、總會計師、內控工作領導小組副組長陳書堂出席會議并講話,共計43家成員單位,140余名內控領導小組負責人及內控建設工作人員參加會議。

  陳書堂從外部監管和內在發展動力兩個方面重點講述了內部控制工作的必要性和重要意義,肯定了集團公司內控建設成績,客觀評價了集團公司內控工作現狀并指明了集團公司內部控制建設的工作方向。他強調,要做好內控體系建設標準化工作,強化內控執行;內控制度要全面覆蓋,加強“事前參與、事中執行、事后評價”的全過程管理;內控體系建設要實施好“三位一體”的轉型;要加強內控信息化建設;同時,應處理好改革與內控的關系,繼續加強集團公司內控實踐的創新與積累,進一步加強內控人才隊伍建設。

  會上,財資部介紹了集團公司2013-2019年度內部控制工作情況及下一階段工作安排,詳細培訓了“七步走”內控建設實施方法;會后全體與會人員參加了培訓考試。此次培訓會的召開,推動了內控建設工作規范化發展,強化了內控建設成果使用和執行有效性的要求,有效促進集團公司內部控制長效機制的建立和經營管理水平的提升。(王蕾 徐涵)

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